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Les écrivains et acteurs hollywoodiens frappent ensemble pour la première fois depuis 1960 – voici pourquoi

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Les écrivains et acteurs hollywoodiens frappent ensemble pour la première fois depuis 1960 – voici pourquoi

Cette interview a été initialement publiée sous forme vidéo par Breaking Points le 5 juillet 2023. La transcription de l’interview, qui a été légèrement modifiée pour plus de clarté, de lisibilité et de sensibilité au temps, est partagée ici avec permission.

Note de l’éditeur : Le 13 juillet, tel que rapporté par le Washington Post, “La Screen Actors Guild-American Federation of Television and Radio Artists (SAG-AFTRA) a annoncé du jour au lendemain que son comité de négociation avait voté à l’unanimité pour recommander la grève de ses 160 000 membres , après des semaines de négociations avec des entreprises telles que Netflix, Amazon, Disney et Warner Bros. se sont désintégrées. Ce sera la première fois depuis 1960 que des écrivains et des artistes hollywoodiens frapperont simultanément.

Plus de 11 000 écrivains de l’industrie du divertissement, représentés par la Writers Guild of America East et la Writers Guild of America West, sont en grève depuis début mai. La grève a stoppé une grande partie de l’industrie, car, comme la grève elle-même le rappelle chaque jour aux patrons de studio, l’industrie ne peut pas fonctionner sans le travail essentiel des écrivains. Comme un volcan, la grève de la WGA est une éruption historique de problèmes graves, longs et finalement intenables au sein de l’industrie du divertissement.

Et le résultat de la bataille menée en ce moment façonnera l’industrie telle que nous la connaissons à un moment où cette industrie connaît des changements technologiques explosifs. Parmi les questions clés au centre du différend entre les scénaristes et l’Alliance of Motion Picture and Television Producers (AMPTP), figurent les résidus pour les scénaristes sur les productions développées pour les services de streaming, la menace des studios utilisant l’intelligence artificielle pour remplacer les scénaristes dans les salles des scénaristes , et l’émergence de soi-disant « mini ​​salles », qui embauchent moins d’écrivains. Ce sont quelques-unes des nombreuses préoccupations qui ont incité les écrivains à frapper la ligne de piquetage.

Et maintenant membres de SAG-AFTRA (Screen Actors Guild, Fédération américaine des artistes de la télévision et de la radio), qui représente 160 000 acteurs, annonceurs, journalistes de diffusion, danseurs, DJ, marionnettistes, artistes du disque, chanteurs, cascadeurs et autres professionnels des médias, pourraient rejoindre leurs frères et sœurs WGA sur la ligne de piquetage. Dans une lettre envoyée à la direction syndicale et à son comité de négociation plus tôt ce mois-ci, des acteurs de premier plan comme Meryl Streep, Julia Louis-Dreyfus, Jennifer Lawrence et Ben Stiller se sont engagés à faire grève si un contrat avec l’AMPTP n’est pas conclu. Ce moment, notent les signataires de la lettre, représente un “point d’inflexion sans précédent dans notre industrie”. “Une grève apporte des difficultés incroyables à tant de personnes, et personne n’en veut”, poursuivent-ils, “mais nous sommes prêts à faire grève si cela arrive.”

Comme le rapporte Katie Kilkenny au Hollywood Reporter, “Les signataires ont spécifiquement exprimé leur intérêt à instituer un” réalignement sismique “des taux de rémunération minimum, des résidus de diffusion et des dispositions d’exclusivité. La lettre appelait à une transformation des pratiques d’audition auto-enregistrées et à une réglementation majeure de l’intelligence artificielle, en veillant à ce que l’accord “protège non seulement nos ressemblances, mais garantit que nous sommes bien rémunérés lorsque l’un de nos travaux est utilisé pour former l’IA”. ”

Cet épisode de The Art of Class War a été enregistré le vendredi 30 juin, avant que la nouvelle ne soit annoncée que les membres de SAG-AFTRA frapperaient la ligne de piquetage lors de la première grève simultanée d’écrivains et d’interprètes depuis 1960. Indépendamment de ce qui se passe dans dans les jours à venir, cependant, nous devons parler de ce moment dans l’industrie du divertissement. Qu’est-ce qui nous a amenés à ce point? Que nous disent ces luttes cruciales sur l’état du travail dans le divertissement, et que pouvons-nous tous faire pour soutenir les travailleurs dont le travail signifie tant pour tant d’entre nous ? Je parle de tout cela et plus encore avec Sasha Stewart et Diany Rodriguez. Diany est membre de base du SAG-AFTRA, et elle s’exprime ici en tant que membre de base, et non en tant que représentante ou porte-parole officielle du syndicat. Sasha est membre du WGA East Council et scénariste, productrice et créatrice de télévision nominée aux Writers Guild Award.

Maximillian Alvarez : Je veux commencer là où nous en sommes actuellement. Nous ne savons pas ce qui va se passer dans quelques heures, nous ne savons pas ce qui va se passer dans les prochains jours, mais ce que nous savons, c’est que c’est un moment charnière pour vous, vos collègues et l’industrie du divertissement. lui-même. Mettons nos téléspectateurs et nos auditeurs au courant de ce qui nous a amenés à ce point, où les rédacteurs de la WGA sont en grève et le SAG-AFTRA pourrait être en grève, et parlons des problèmes critiques au centre de ces luttes interconnectées.*100016 *

Nous, à la WGA (et, je pense, de nombreux autres syndicats du divertissement), pensons que l’industrie est brisée, et qu’elle a été brisée par les entreprises technologiques… Ce que les entreprises technologiques n’ont pas réalisé, cependant, c’est que nous sommes l’une des industries les plus syndiquées d’Amérique, et nous ne le tolérerons pas.

Sasha Stewart: Comme je suis sûr que Diany l’a également ressenti, nous à la WGA (et, je pense, de nombreux autres syndicats du divertissement) pensons que l’industrie est brisée et qu’elle a été brisée par les entreprises technologiques. De la même manière que les entreprises technologiques ont brisé d’autres industries qui étaient fonctionnelles et plus favorables à leurs travailleurs, forçant leurs travailleurs dans des conditions de pire en pire, cela s’est également produit dans l’industrie du divertissement. Ce que les entreprises technologiques n’ont pas réalisé, cependant, c’est que nous sommes l’une des industries les plus fortement syndiquées d’Amérique, et nous ne le tolérerons pas. Et donc, ils ont pensé qu’ils pourraient nous briser. Ils pensaient qu’ils pouvaient allonger nos heures de travail, aggraver notre salaire, aggraver nos conditions et embaucher de moins en moins d’entre nous pour faire de plus en plus de travail gratuitement ou pour un salaire moindre. Mais ils ne savaient pas à qui ils étaient confrontés.

Nous connaissons tous le dicton, “Fuck around, find out” : nous sommes maintenant dans la phase de “découverte”. Nous leur montrons chaque jour que nous sommes sur les lignes de piquetage ce que nous voulons dire, nous leur montrons que nous valons quelque chose et que nous méritons de partager les profits que nous créons pour eux. Et je tiens à souligner que nous avons eu tellement de solidarité de la part de SAG-AFTRA, en particulier sur les lignes de piquetage. Chaque fois que nous avons un piquet de grève, SAG-AFTRA se présente, ils apportent une table, leur personnel vient, leurs travailleurs (c’est-à-dire d’autres acteurs) viennent, et ils sont là avec nous tous les jours.

Nous avons vu une solidarité incroyable, incroyable avec l’IATSE, les Teamsters et tous les syndicats d’équipage également. La DGA (Directors Guild of America) a également apporté son soutien. Nous sommes tous tellement en colère contre ce qui s’est passé, et nous sommes tous solidaires et ripostons. Nous avons réalisé qu’il s’agit de notre combat collectif, et chaque fois que l’une de ces négociations contractuelles se présentera, nous allons tous nous mobiliser et nous défendre tous ensemble.

Diany Rodriguez : C’est le billet juste là ! Oui, je suis entièrement d’accord. Je dirai aussi, du point de vue d’un membre du SAG-AFTRA, cela a été vraiment éclairant (d’une manière horrible), les choses que j’apprends quotidiennement, toutes les heures, sur le traitement des autres personnes dans notre syndicats frères. En soi, je pense que c’est une grande raison pour laquelle tous les syndicats de l’industrie du divertissement devraient s’unir.

D’un point de vue SAG-AFTRA, je dirai que la pandémie a fait beaucoup, mais la pandémie n’est pas la seule chose qui nous a mis dans ce moment en ce moment. Il y a aussi eu de mauvaises négociations dans le passé, où nous savions qu’il y avait un problème et nous savions que le problème arrivait à son paroxysme, et nous ne l’avons pas vraiment attaqué. Parce que, bien sûr, si nous ne sommes pas des travailleurs au-dessus de la ligne, nous souffrons évidemment d’une mentalité de pénurie, car ce n’est pas nous qui prenons les décisions. Et même si c’est vous qui prenez la décision, vous n’êtes pas le mieux payé qui prend la décision.

Que s’est-il passé dans le passé… Dieu, depuis 1960… depuis que les studios ont été démantelés… nous venons de voir cette érosion lente et méthodique de la capacité de l’artiste au travail à gagner sa vie. Plus précisément, en ce moment, parlons des grands points clés pour SAG-AFTRA en ce moment, comme les auto-cassettes. Je suis dans une position très spécifique, je suis un acteur du Sud-Est – nous nous auto-enregistrons depuis près d’une décennie. Nous avons notre merde mis en place. Mais je suis quand même dans une position très privilégiée : j’habite chez quelqu’un, j’ai un lecteur automatique, j’ai un logiciel de montage fourni gratuitement avec mon Mac (ce sont des choses qui étaient couvertes par les producteurs). Mes lumières m’ont été offertes par quelqu’un. Je n’ai pas eu à payer Amazon (qui est membre de l’AMPTP, soit dit en passant) pour acheter mes lumières et mon matériel d’enregistrement. Je suis dans une position très privilégiée. Il y a des gens qui vivent à Los Angeles et dans d’autres marchés qui doivent payer des gens à chaque fois qu’ils passent une audition. Et si vous êtes un acteur connecté, un acteur avec qui beaucoup de gens veulent travailler, vous passez parfois trois, quatre, cinq auditions par jour. C’est cher. Et nous n’avons aucun recours. Environ 80 % de notre travail est un travail non rémunéré, ce qui, dans une certaine mesure, est compréhensible. Et comme je l’ai dit, je suis moi-même dans une position très privilégiée, mais cela ne veut pas dire que mes autres frères et sœurs du syndicat ne méritent pas d’être entendus.

Et, jusqu’à présent, personne n’a apporté cette question à la table de négociation. Et les résidus ? Boy, oh boy, les streamers et les nouveaux médias ont vraiment réduit nos résidus, notre capacité à gagner réellement notre vie.Parce que la plupart des acteurs et actrices dans le monde vivent des résidus, et non de leurs rachats de contrats initiaux ou de leur capacité de négociation initiale. Donc, encore une fois, nous éliminons l’idée de l’artiste qui travaille. Et, en parlant de notre intérêt commun, je ne savais pas jusqu’à ce moment de l’histoire de ma vie que les auteurs d’animation n’obtenaient pas de résidus, ce qui est insensé ! Regardez les productions qui ont brisé les frontières, comme Moana – je vois des petites filles brunes à la télévision, et la personne qui a donné vie à ce beau scénario ne verra pas les fruits de ce travail au-delà du contrat initial, mais quelqu’un gagne de l’argent avec ça, mais pas eux.

Ce qui s’est passé dans le passé… Dieu, depuis 1960… depuis que les studios ont été démantelés… nous venons de voir cette érosion lente et méthodique de la capacité de l’artiste au travail à gagner sa vie.

Et, Seigneur, ne me lancez pas sur notre santé et notre pension pour SAG-AFTRA. Si nous n’en parlons pas maintenant, nous n’aurons plus jamais l’occasion d’en parler. Nous avons déjà été dépouillés de tant de choses : nos coûts de santé ont augmenté au milieu d’une pandémie, donc les gens qui sont des habitués des séries ne peuvent pas se payer des soins de santé en ce moment. C’est une chose à laquelle nous devons nous attaquer. Et en ce qui concerne l’IA, nous sommes absolument solidaires de nos frères et sœurs WGA. Encore une fois, si nous ne nous en occupons pas tout de suite, dans trois ans, quand cela reviendra, il sera trop tard.

Ils vont déjà pouvoir utiliser notre ressemblance. Ils vont utiliser l’IA pour ne pas avoir affaire à nous. La merde est insidieuse. Et si nous ne nous en occupons pas maintenant, si nous n’essayons pas d’imposer la transparence de leur côté, ils auront une multitude de moyens de cacher ce qu’ils font réellement avec l’IA au cours des trois prochaines années. Il sera trop tard. Il est déjà un peu trop tard.

Maximillian Alvarez : Je pense que la même notion – qu’il est peut-être déjà trop tard – est quelque chose que beaucoup de gens qui regardent et écoutent ce sentiment du côté des consommateurs. Et je veux aborder cela de front, parce que je sais qu’il y a des gens qui regardent et écoutent cela qui pensent: “Eh bien, pourquoi devrais-je être solidaire avec les travailleurs d’Hollywood alors que je n’aime pas ce que fait Hollywood?” Ils diront: «Je n’aime pas les films de super-héros» ou «Tout ce qu’ils font, ce sont des remakes». L’impulsion est de jeter le bébé avec l’eau du bain et de blâmer les travailleurs pour toutes les choses que vous détestez dans une certaine industrie.

Cela remonte à un récent segment Art of Class War que nous avons fait ici sur Breaking Points. Si vous vous souvenez, à la suite des licenciements très médiatisés de Don Lemon à CNN et de Tucker Carlson à Fox News, tout le monde sautait dans le train en marche pour dire: «Eh bien, débarrassez-vous simplement de tous les médias d’entreprise.» Et puis j’ai interviewé Bob Batz et Steve Mellon du Pittsburgh Post-Gazette, où les travailleurs sont en grève depuis octobre de l’année dernière, et je me suis dit : « Écoutez, je comprends d’où vous venez. Je méprise CNN et Fox News et tous ces énormes médias d’entreprise, et j’ai de bonnes raisons de les mépriser, mais nous ne pouvons pas jeter le bébé avec l’eau du bain. Les journalistes en grève du Pittsburgh Post-Gazette, tout comme les gens des journaux du pays qui luttent pour survivre, font un travail vital, et vous ne pouvez pas simplement confondre ce qu’ils font avec ce que font des connards comme Tucker et Don Lemon. Nous devons être en mesure de voir une certaine nuance ici. »

Dans le même ordre d’idées, je veux que les gens comprennent qu’Hollywood n’est pas qu’un gros monolithe. Le fait même que nous ayons une grève en ce moment est dû au fait que les travailleurs et les patrons sont aux extrémités opposées de la table de négociation. Et je dirais qu’une grande partie de ce que vous détestez dans l’industrie hollywoodienne vient de l’autre côté de la table de négociation.

Et ce point a été souligné trop clairement par une citation virale d’une récente interview que Rick Ellis a faite avec un dirigeant anonyme d’Apple TV +. Ce dirigeant anonyme a vraiment “dit la partie calme à haute voix”, et je veux lire cette citation pour que vous sachiez à quoi nous avons affaire et comment ces gens pensent. Ensuite, je veux renvoyer les choses à Sasha et Diany pour leur demander si vous pouviez expliquer cela et ce que cela nous dit sur le côté exécutif d’Hollywood. Que révèle cette citation sur la raison pour laquelle les choses que nous aimons dans l’industrie du divertissement sont détruites sous nos yeux ?

Voici ce que l’exécutif anonyme d’Apple TV+ a dit à Rick Ellis dans cette interview, qui a été publiée plus tôt en juin : 

Vous pourriez réduire de moitié le salaire du PDG, mais cela ne signifie pas que l’argent finira dans les poches des écrivains. Ce n’est pas une situation où les sociétés de streaming n’apprécient pas la valeur de l’écriture dans l’écosystème du contenu. Nous faisons. Mais nous paierons le minimum absolu possible.Je vois des gens en ligne blâmer le streaming pour tout cela. Mais c’est ainsi que fonctionnent toutes les entreprises. Lorsqu’une entreprise déménage son usine au Mexique ou ses fonctions de service client au Costa Rica, ce n’est pas personnel. Ce n’est pas parce que les dirigeants de cette entreprise détestent leurs employés ou ne les apprécient pas. C’est juste une simple équation profit/perte. Et c’est le cas ici. Les plates-formes de streaming vont payer le moins possible pour tout, y compris les écrivains.

Je ne veux pas avoir l’air d’un connard, mais les écrivains ont tendance à être intelligents et à aimer ce qu’ils font. Mais ils peuvent aussi penser qu’ils sont le centre du putain d’univers. Je sais que cette grève leur est personnelle. Je comprends, je ressentirais la même chose. Mais ce ne sont que des chiffres pour les studios. Quel est le montant minimum que nous pouvons nous permettre de payer pour tout ?

Sasha, tes pensées ?

Sasha Stewart : Oui, donc, je suis tout à fait d’accord que c’est leur mentalité, et je suis fortement en désaccord avec la prémisse selon laquelle c’est ainsi que fonctionnent les entreprises. Ce n’est pas ainsi que fonctionnent les entreprises. C’est ainsi que fonctionnent les entreprises obsédées par le capitalisme en phase avancée, le capitalisme de Wall Street, le capitalisme cupide des entreprises et le capitalisme qui valorise la croissance des bénéfices par-dessus tout. Ce n’est pas ainsi que fonctionnent les entreprises durables, car les entreprises durables investissent toujours dans leurs travailleurs. Lorsque vous investissez dans les travailleurs, vous obtenez de meilleurs résultats, vous obtenez de meilleurs produits, vous obtenez des choses que les gens apprécient et vous obtenez de meilleurs travailleurs qui peuvent continuer à travailler pour vous.

Lorsque vous investissez dans les travailleurs, ils vous donnent tout. Et lorsque vous désinvestissez dans les travailleurs, vous désinvestissez dans votre produit. Et donc, en fin de compte, c’est une mauvaise affaire. C’est une mauvaise affaire pour eux de dire que “nous allons tout éliminer”. Et je veux dire que dans tous les domaines pour chaque industrie, parce que cet exécutif l’a admis : c’est ce qu’ils veulent faire partout. Et comme Apple a ses mains sur tout, je suis d’accord.

C’est ce qu’ils font partout. Ils essaient constamment de presser les travailleurs américains et de faire des profits, mais cela ne sera pas durable. Et les gens finiront par se battre. Et nous avons juste la chance d’être dans une industrie syndiquée où nous avons le pouvoir de riposter maintenant, mais un jour nous allons tous riposter.

C’est pourquoi la frappe est si importante. C’est pourquoi la syndicalisation est si importante. Parce que nous n’allons pas apprendre à ces entreprises à devenir de meilleures entreprises sans qu’elles nous écoutent. Et en ce moment, la seule façon dont ils nous écoutent est à travers notre pouvoir et en fléchissant notre pouvoir. Parce que s’ils écoutaient les faits et la raison, ce n’est pas la réponse que cette personne aurait donnée. Ils auraient dit: “Je ne sais pas pourquoi nous ne l’avons pas accepté.” Pour notre accord, pour les scénaristes, cela aurait coûté 18 millions de dollars par an à Apple. Et au lieu de cela, ils perdent des millions de dollars chaque jour à cause de cette grève.

Je veux que les gens comprennent qu’Hollywood n’est pas qu’un gros monolithe. Le fait même que nous ayons une grève en ce moment est dû au fait que les travailleurs et les patrons sont aux extrémités opposées de la table de négociation. Et je dirais qu’une grande partie de ce que vous détestez dans l’industrie hollywoodienne vient de l’autre côté de la table de négociation.

Mais ils préféreraient perdre des centaines de millions de dollars au cours de cette grève plutôt que de payer 18 millions de dollars par an maintenant, parce que – comme il est dit plus loin dans cette interview – ils craignent que cette grève ait des répercussions à travers le monde. tout le mouvement ouvrier. Et ils devraient s’inquiéter, car nous faisons absolument partie du mouvement ouvrier, et nous voulons absolument que tous les travailleurs se lèvent et exigent mieux, car nous méritons tous mieux.

Diany Rodriguez : Oui, absolument ! Je suis à 100% d’accord avec tout ce qu’a dit Sasha. Je dirai également que l’idée que donner aux gens un salaire décent signifie que ces sociétés géantes ne feront pas de profit est insensée. Nous parlons de la somme d’argent qui crée la richesse générationnelle – 99,9 % d’entre nous ne connaîtront ou ne verront jamais ce genre d’argent. Nous leur demandons donc de renoncer, encore une fois, à ce qui pourrait représenter peut-être 20 millions de dollars par an.

Si vous êtes un Américain ordinaire qui a l’impression qu’Hollywood n’est composé que d’un groupe d’élites et que vous n’aimez pas ce qu’elles représentent, bien sûr, c’est bien. Alors peut-être regardez-le de cette façon: ce combat n’est pas seulement pour nous. Vous pensez en quelque sorte que tout ce mouvement Netflix pour interdire l’utilisation des mots de passe n’est pas à cause de cela ? Vous pensez qu’ils n’essaient pas de vous soutirer tout ce qu’ils peuvent ? Et vous pensez que votre abonnement mensuel à Netflix va les empêcher de passer à un modèle publicitaire ? Parce que, tête haute, ils vont vers un modèle publicitaire. Vous allez essentiellement diffuser la télévision par câble.

C’est fou.C’est insensé de penser que, je ne sais pas, travailler dans l’intérêt des travailleurs de tous les jours – et je vais dire des cols bleus – parce que, encore une fois, 90 % des membres de mon syndicat ne sont pas spécifiquement Tom Cruise, ce n’est pas Jennifer Lopez… c’est moi, des humains qui essaient juste d’acheter une maison, qui espèrent maintenir leur couverture santé – c’est des choses sur lesquelles nous pouvons tous être d’accord, je pense. Et encore une fois, si vous pensez qu’il ne s’agit que d’un petit problème avec une petite secte de personnes, pensez à ce qui vous a permis de traverser la pandémie. Ce n’était pas Yahtzee, ce n’était pas sauter à la corde et faire du vélo dehors. Ouais, je sais que beaucoup de gens ont eu des problèmes de santé pendant la pandémie, mais qu’est-ce qui t’a aidé à traverser ça ? Les films, les médias, les artistes vers lesquels vous vous tournez pour vous aider à vous évader. Et encore une fois, même si vous pensez que cela n’a pas d’importance, que pensez-vous qu’il va se passer si nous nous tournons presque exclusivement vers l’IA pour créer votre contenu ? Parce que attention, l’IA n’est pas assez intelligente en ce moment pour créer des concepts originaux. Ça va juste vomir de la merde qui existe déjà. Vous n’aimez pas Marvel ? Eh bien, putain, tu n’as pas de chance, parce que c’est ce que tu vas avoir. Au lieu de violet et bleu, ça va être rose et vert. C’est littéralement ça. C’est la différence.

Vous n’avez pas à aimer les médias. Vous n’avez pas à aimer les artistes comme votre propre confort de créature. Si vous aimez votre propre confort, investissez dans ce mouvement. Investissez dans la compréhension de ce que signifie la solidarité, pas seulement pour vous dans votre travail, mais pour ce marché et comment tout ce qui se passe ici aujourd’hui et au cours des deux prochains mois va vous affecter. Je promets. Amazon ne se contente pas de faire des films.

Cette grève ne sera pas la fin du monde. Ensuite, nous devons le porter au Congrès parce que nous devons briser ces monopoles. Parce qu’encore une fois, vous pensez que nous sommes les seuls à être concernés ? Vous aimez aller voir des films au cinéma ? Bonne chance pour que ces personnes ne vous facturent pas 40 $ par billet. Cela n’inclut pas les concessions, car ils pourront le faire, car ils seront propriétaires de chaque partie de la production. Ce n’est pas seulement nous; cela vous affecte tous. Et si vous ne nous aimez pas, et si vous n’aimez pas ce que nous représentons, alors soutenez-nous pour vous, soutenez-nous parce que vous sentez qu’on vous doit une part du gâteau.

Sasha Stewart : Pour notre public, je voulais dire exactement ce que disaient Diany et Maximillian, à savoir que si vous vous trompez sur quelque chose, nous le sommes probablement aussi. Alors vous savez comment Paramount + vient de lancer tout un tas de très bons spectacles? Nous détestons cela aussi. Ils le font comme une déduction fiscale, afin qu’ils n’aient pas à nous payer. Nous avons travaillé si dur pour faire ces émissions que vous aimeriez, et ils vous les enlèvent. Vous savez comment Netflix annule toutes vos émissions préférées après une ou deux saisons ? Nous détestons cela aussi. Et nous savons comment créer des émissions incroyables qui peuvent durer cinq, six, sept, huit, neuf saisons. Regardez Les Simpsons, ça fait une trentaine de saisons. Les écrivains l’ont fait, et les acteurs qui font des personnages incroyables que vous voulez continuer à regarder.

Ce combat n’est pas que pour nous. Vous pensez en quelque sorte que tout ce mouvement Netflix pour interdire l’utilisation des mots de passe n’est pas à cause de cela ? Vous pensez qu’ils n’essaient pas de vous soutirer tout ce qu’ils peuvent ?

Et donc nous comprenons cela. Et l’ancienne façon dont l’industrie fonctionnait n’était pas parfaite; il avait d’énormes problèmes, mais au moins il comprenait qu’il voulait être un modèle durable où vous gagneriez de l’argent pour les années à venir en créant des audiences, en créant des émissions incroyables, en créant des émissions que les gens veulent vraiment regarder et des films que les gens veulent va voir. Et cela implique des écrivains et des acteurs et des équipes incroyables, des réalisateurs, tout le monde travaillant ensemble. Et ce dirigeant d’Apple, ce n’est certainement pas un écrivain, ce n’est pas une réponse bien écrite là-bas, qu ‘”ils sont prêts à serrer très fort sur tous leurs coûts de main-d’œuvre”. Et ce que cela va leur coûter, c’est la qualité de leur travail, car les gens ne peuvent se plier avant de se casser que dans une certaine mesure.

Et si vous continuez à rendre les salles d’écrivains de plus en plus petites, et que vous continuez à nous travailler de plus en plus dur pendant de moins en moins de semaines afin que nous soyons désespérés – désespérés de rendre notre assurance maladie minimale – cela ne va pas créer le l’art incroyable et les spectacles incroyables que vous aimez tous et que nous voulons vous offrir. Et ce ne sera pas durable sur toute la ligne. Parce que si nous passons d’avoir des salles d’écrivains, où nous sommes tous 12 à riffer et à nous amuser et à proposer des personnages et des scénarios incroyables à deux personnes, qui seront ces deux personnes? Je peux vous dire que ce ne seront pas des femmes. Je peux vous dire qu’ils ne seront probablement pas des gens de couleur.Ce ne seront probablement pas des gens. Et ce ne seront certainement pas des personnes handicapées. Vous savez ce que je dis ?

Vous allez restreindre le point de vue que nous voyons. Et puis, aussi, qui va venir après eux ? Comme dans, qui va venir faire les spectacles ensuite? Parce qu’il n’y a pas de pipeline pour avoir des écrivains pour la prochaine génération. Parce que si vous n’avez que deux personnes dans la salle, vous allez embaucher les personnes que vous avez toujours embauchées.

Diany Rodriguez : Encore une fois, si vous n’êtes pas dans l’ensemble, « Oh, Hollywood, cela n’a rien à voir avec moi, laissez-les faire n’importe quoi, je veux juste m’asseoir et regarder mes streamers », si vous Je ne suis pas là, encore une fois, c’est bien. Je veux dire, je pense que tu es une sorte de connard, mais ça va. Mais si vous voulez vous voir et que vous n’êtes pas un homme blanc cis, bonne chance. Parce que si vous ne l’avez pas remarqué, permettez-moi d’ouvrir les yeux sur ceci : les émissions qui sont annulées et retirées des ondes sont généralement des émissions centrées sur les femmes, des émissions centrées sur les gens de la majorité mondiale, des émissions centrées sur les LGBTQIA+.*100088 *

Si vous aimez ça, alors, très bien. Fermez les yeux et asseyez-vous dans le coin et attendez. Mais encore une fois, même si vous ne vous souciez pas de l’art, même si vous ne vous souciez pas de quoi que ce soit en termes de message, parce que vous n’avez pas besoin de vous voir, vous ingérerez n’importe quoi, si vous ne le faites pas. Je ne pense pas que ces coûts des entreprises géantes essayant d’évincer les écrivains, les créateurs de costumes, les acteurs – si vous ne pensez pas qu’ils finiront par nous écraser suffisamment pour qu’il n’y ait plus rien à écraser, ce coût ne viendra pas redescendre pour vous, il suffit de regarder les rayons des épiceries en ce moment. La guerre d’Ukraine a eu une sorte d’effet important sur la production de maïs, donc l’inflation de la contraction s’est produite. On le voyait dans les épiceries.

Et assez drôle, nous avons réussi à revenir à une production normale de maïs, pourtant les prix de nos épiceries sont encore élevés. Si vous ne pensez pas que cette grève potentielle et ces mouvements vont avoir un effet sur vous, le consommateur qui ne s’investit en rien dans l’artiste derrière ce que vous consommez, alors je ne sais pas comment d’autre pour vous convaincre. Parce que je peux vous promettre que vous allez être affecté. Alors aidez-nous à l’arrêter maintenant.

Maximillian Alvarez: Eh bien, je pense que tout se résume à ce que ce dirigeant d’Apple TV +, le dirigeant anonyme (dont j’ai lu la citation à propos des écrivains) dit à propos du travail dans l’industrie du divertissement s’applique également à vous , le consommateur et pour moi, nous tous. Ils appliquent le même type de calcul et le même niveau de dédain pour nous en tant que consommateurs. Alors, quand ce dirigeant dit: «Écoutez, ce n’est pas personnel. Nous voulons simplement tirer le meilleur parti possible de nos travailleurs pour le moins de rémunération possible, afin que nous puissions maximiser nos profits », – Maintenant, quand ils pensent à vous, le consommateur, et quand ils pensent sur l’intégration de l’IA, même si, franchement, la technologie n’est tout simplement pas là…

Je veux faire comprendre à tout le monde que si un patron qui possède l’IA vous dit que l’IA est capable de remplacer les écrivains, il le fait parce qu’il y a une raison, et il a besoin que vous le croyiez. Parce que si vous croyez cela, cela vous rend plus faible à la table de négociation. Je veux donc que les gens comprennent qu’ils surestiment les capacités de l’IA telle qu’elle existe actuellement, parce qu’ils essaient de nous faire peur pour que nous en prenions moins, c’est donc un point.

Je veux faire comprendre à tout le monde que si un patron qui possède l’IA vous dit que l’IA est capable de remplacer les écrivains, il le fait parce qu’il y a une raison, et il a besoin que vous le croyiez. Parce que si vous croyez cela, cela vous rend plus faible à la table de négociation.

L’autre point, cependant, est que si vous intégrez l’IA maintenant, comme Sasha et Diany l’ont dit, ça va être de la merde. Ce sera un divertissement de base. Et leur calcul est : quelle est la quantité minimale de qualité que nous devons assurer de notre produit pour que les gens continuent à le regarder ou continuent à le consommer ? C’est à ce moment-là que le mensonge de la concurrence capitaliste est mis en lumière, car si vous avez effectivement un certain nombre d’entreprises qui possèdent tout et qu’elles ne sont pas vraiment, vraiment en concurrence les unes avec les autres, alors les consommateurs n’ont nulle part où aller et la qualité de tout commence à descendre.

Vous pouvez le voir dans tous les secteurs. Nous le couvrons chaque semaine dans The Real News et dans mon émission, Working People, des chemins de fer qui tombent dans les toilettes aux produits de consommation – la qualité de tout baisse parce qu’il est rentable de le faire quand vous n’êtes pas vraiment en concurrence avec n’importe qui, et vous pensez comme ces cadres pensent.

J’espère que les gens écoutent Sasha et Diany pour expliquer pourquoi cela nous concerne tous en tant que travailleurs, en tant que personnes ayant un intérêt direct à ce que les travailleurs aient un semblant de pouvoir sur leur lieu de travail, et que nous avons tous un intérêt direct à les travailleurs , pas seulement être perpétuellement mis à la merci (ou à l’absence de celle-ci) de nos patrons qui jouissent d’un pouvoir incontrôlé et d’une richesse incalculable. Si cela vous intéresse, alors ce combat est aussi pour vous.

La grève est toujours en cours, et nous devons être là pour les membres de la WGA jusqu’à ce qu’ils obtiennent le contrat qu’ils méritent. Sash et Diany, comment pouvons-nous collectivement mieux soutenir nos frères, sœurs et frères et sœurs de l’industrie du divertissement qui font le travail qui fait fonctionner cette industrie ?

Sasha Stewart : Je voulais juste crier trois choses différentes. L’un est le Entertainment Community Fund. C’est un fonds vraiment incroyable. Vous pouvez le trouver en allant sur entertainmentcommunity.org. C’était préexistant, mais en ce moment, nous avons constitué un fonds spécial pour aider les travailleurs qui rencontrent des difficultés financières à cause de la grève. Et cela inclut tous les travailleurs de l’industrie du divertissement, pas seulement les écrivains. Donc, les acteurs sans emploi, les membres de l’équipe sans emploi, tous ceux qui souffrent financièrement à cause de la grève, nous sommes là pour prendre soin d’eux, et l’Entertainment Community Fund est là pour prendre soin d’eux. Alors faites un don si vous le pouvez. Et si ce n’est pas le cas, le simple fait de le crier aux gens et de demander aux autres de faire un don serait tellement, tellement utile.

Et ensuite, si vous souhaitez vous joindre à nous sur les lignes de piquetage ou en savoir plus sur nos problèmes, vous pouvez vous rendre sur notre site Web sur les contrats, qui est wgacontract2023.org. Et puis, enfin, une petite prise personnelle. Nous avons créé une émission humoristique de grève sur YouTube, puisque je suis un écrivain de fin de soirée, avec de nombreux amis écrivains de fin de soirée qui n’ont actuellement pas d’emploi, nous avons décidé de faire essentiellement une émission de comédie sur le travail. C’est ce qu’on appelle le contrat TK. Le TK signifie à venir, ce qui est une petite blague de journalisme. Maximillian le sait.

Maximillian Alvarez : Oui. J’étais comme, j’ai compris. J’ai celui-là, bébé.

Sasha Stewart : Exactement. Donc c’est juste youtube.com/@contracttk. Et nous avons fait à peu près une émission hebdomadaire. Notre dernier vient de monter hier soir, et c’est très drôle et j’espère que cela vous aidera à vous montrer tous les différents problèmes. Et c’est aussi un endroit idéal pour se moquer de tous les gens contre qui nous sommes en colère en ce moment, comme David Zaslav et Bob Iger.

Diany Rodriguez : Bob Iger, le grand sauveur.

Sasha Stewart : Mm-hmm. Qui a pris un tas d’émissions de Disney + que vous aimez tous.

Diany Rodriguez : Ouais, bizarre. C’est presque comme si c’était exprès.

Sasha Stewart : Tout en augmentant également le coût de Disney+.

Diany Rodriguez : Je dirai également, et ce n’est pas une réponse populaire, mais cela, espérons-le, donnera potentiellement aux gens une idée de ce qu’ils vont manquer et de ce qui est potentiellement en jeu. Vous pouvez couper les ponts avec vos banderoles. Ce n’est pas populaire. Ce n’est pas facile. Je ne l’ai pas encore fait. Je l’ai fait lentement mais sûrement. Nous avons supprimé HBO Max et nous avons supprimé Showtime. Mais si vous voulez montrer votre solidarité, commencez à couper leurs dollars. Encore une fois, cela peut tous nous mordre le cul, car bien sûr, cela affectera toujours le consommateur. Vous savez qu’ils augmenteront probablement les prix des abonnements si nous arrêtons tous nos abonnements maintenant. Mais c’est une façon de montrer votre solidarité.

Une autre façon, je dirais, de rejoindre absolument les lignes de piquetage, si et quand vous y êtes invité. Il est devenu évident que les corps sont un grand besoin, c’est pourquoi beaucoup de piquets de grève à Atlanta ont été un peu arrêtés, car comme c’est un état de droit au travail, les lignes ne sont pas aussi claires et c’est beaucoup plus difficile de convaincre des gens qui n’ont pas autant d’intérêts acquis, notamment financiers. Alors mettez votre corps… Mettez vos pas dedans ! Allez et faites vos pas. Sautez le jour de la jambe et faites peut-être 500 pas, plus de 500 pas, mais faites vos pas-

Sasha Stewart : Environ 20 000 pas.

Diany Rodriguez : Faites 20 000 pas sur une ligne de piquetage, et soyez un corps, soulagez quelqu’un de son devoir juste pour une seconde brûlante. C’est une excellente façon de soutenir. Je dirai, une autre façon de soutenir – allez sur les réseaux sociaux. Sautez sur les réseaux sociaux, utilisez les hashtags, #solidarité, #WGASAG-AFTRA. Recherches-les. Utilise les. Apportez-y des globes oculaires. Parlez aux gens autour de vous. Encore une fois, il y a des gens qui ne savent même pas que cela se produit, mais qui consomment les médias que nous créons chaque jour pendant la moitié de leur journée. Faites-leur savoir. Le crier sur les toits. Dites-leur ce qui est en jeu et soyez vraiment honnête et vrai avec eux, et rappelez-leur la nature insidieuse de cela.

Je parlais à vous deux plus tôt avant de commencer l’enregistrement de ce contrat surprise qui a été offert aux cinq guildes en Colombie-Britannique, au Canada ACTRA et IATSE et DGA Canada. Vous tous, l’AMPTP, ces conglomérats d’entreprises géants et leurs porte-parole sont littéralement allés derrière le dos de la WGA et de la SAG-AFTRA ici aux États-Unis et ont offert un contrat à un syndicat dont l’accord n’était pas conclu, et c’est un mauvais contrat, dans un effort pour renverser la solidarité que nous recherchons ici. Si vous ne pensez pas que c’est insidieux et grossier, je ne sais pas comment vous pouvez montrer votre soutien. Si vous pensez que c’est insidieux et grossier, et que vous pensez que NBC Universal planifie stratégiquement des réparations de trottoirs afin d’empêcher les piqueteurs de faire du piquetage est insidieux et grossier, alors trouvez un moyen de nous soutenir.

Faites ce que Sasha a dit, utilisez ces hashtags, criez-le du haut de vos poumons, car en ce moment, ce dont nous avons le plus besoin à part l’argent pour le faire fonctionner, car beaucoup d’entre nous sont sans emploi maintenant, nous avons besoin d’yeux et d’oreilles pour faire pression sur ces entreprises. Si le consommateur ne semble pas s’en soucier, il va absolument s’en tenir à ses armes et voir si les ordinateurs peuvent faire ce que nous faisons. Et je vais vous dire tout de suite, ils ne le peuvent pas. Ils te racontent des conneries.

Si vous pensez que James Earl Jones va revenir et faire un autre film, je vous le promets, nous n’en sommes pas encore là. La merde est open-source. Donc, votre cousin qui a une arrière-salle dans le sous-sol de sa mère le fait de la même manière que les gens qui sont allés dans des collèges techniques. Nous n’en sommes pas encore là. Alors, ce que vous pouvez faire pour nous soutenir, c’est prendre soin de vous et passer le mot.

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